Pengaruh Disiplin Kerja, Kepemimpinan Transformasional dan Kecerdasan Emosional Terhadap Kepuasan dan Kinerja PNS Pada Bagian Umum dan Protokol Sekretariat Daerah Kabupaten Kutai Timur
Categorie(s):
Manajemen, Bisnis
Author(s):
Meita, Ausy
Keyword(s):
disiplin, kepemimpinan transformasional, kecerdasan emosional,
kepuasan dan kinerja
DOI:
-
Abstract :
Tujuan_ Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh disiplin kerja,
kepemimpinan transformasional, kecerdasan emosional, baik secara langsung
maupun tidak langsung terhadap kepuasan dan kinerja Pegawai Negeri Sipil
pada Bagian Umum dan Protokol Sekretariat Daerah Kabupaten Kutai Timur.
Desain/Metode_Penelitian yang dilakukan ini termasuk penelitian lapangan
(Field Research), yaitu penelitian yang langsung dilakukan di lapangan atau pada
responden dengan menggunakan pendekatan kuantitatif. Metode yang
digunkaan adalah metode survei yaitu metode yang mengambil contoh data dari
satu populasi dan menggunakan kuesioner sebagai alat pengumpulan data yang
dikumpulkan dan bersumber dari Bagian Umum dan Protokol Sekretariat
Daerah Kabupaten Kutai Timur.
Temuan_Disiplin kerja, kepemimpinan transformasional dan kecerdasan
emosional secara langsung berpengaruh positif, namun hanya disiplin kerja yang
memberi pengaruh signifikan terhadap kepuasan pegawai. Kepemimpinan
transformasional dan kecerdasan emosional berpengaruh tidak signifikan.
Sedangkan pengaruh terhadap kinerja pegawai, disiplin kerja dan kecerdasan
emosional secara langsung berpengaruh signifikan. Kepemimpinan
transformasional berpengaruh tidak signifikan. Kepuasan secara langsung
berpengaruh positif dan tidak signifikan terhadap kinerja pegawai pada Bagian
Umum dan Protokol Sekretariat Daerah Kabupaten Kutai Timur. Untuk
pengaruh tidak langsung, hanya kecerdasan emosional yang memberikan
pengaruh signifikan terhadap kinerja melalui kepuasan pegawai.
Implikasi_
Originalitas_belum pernah dilakukan penelitian variabel ini di secretariat
daerah kabupaten kutai timur.
Tipe Penelitian_Studi Empiris
ISSN:
1693-4482
eISSN:
-
Description:
Jurnal Management & Bisnis